Ambientes de trabalho disruptivos

Ter ambientes que fogem do padrão, estimulantes, questionadores e propositivos. Este é um caminho novo a ser trilhado por empresas engajadas em resultados e no bem-estar de seus colaboradores.

Quando mentes criativas se deparam com tecnologia de ponta e com pessoas interessadas em oferecer um ambiente de trabalho saudável, novas portas se abrem para a prática de ideias e conceitos inovadores. Ambientes corporativos, antes apáticos e monocromáticos dão lugar a espaços arrojados, coloridos e planejados de forma a contemplar o ser humano em contraponto ao que se viu ao longo de muitos anos.

Um exemplo desta mudança é a startup brasileira de serviços financeiros Nubank. O novo projeto de interiores assinado pelo Superlimão Studio, em 2017, buscou criar um espaço interativo e colaborativo que representasse a essência da startup por meio da arquitetura e do uso dos seus espaços pelos usuários em sua área social.

Com base na análise do comportamento e a fim de atender às necessidades dos usuários, a concepção do novo projeto, localizado na Avenida Rebouças, em São Paulo, favoreceu a interação entre área externa e interna do edifício, permitindo que os colaboradores pudessem permanecer na parte térrea, que conta com uma infraestrutura de trabalho. Outro ponto contemplado nas mudanças foi pensar no balcão da recepção, que passou a ser redondo, mais dinâmico e acessível. Dessa forma, a recepção, agora, configura-se como um ponto de informação no lobby do prédio.

Seguindo o mesmo conceito, o SouSmile, uma Startup brasileira de tratamentos de saúde dental, também tem projeto assinado pelo Superlimão, para sua sede na capital paulista. Com atenção aos atributos da marca, o novo espaço foi desenvolvido com base em sua paleta de cores e o projeto foi pensado de modo a atender diversas áreas da empresa no mesmo lugar, como a administrativa, espaço para os profissionais dentistas, a área de produção dos alinhadores, entre outras. Há, ainda, um ‘estar’ generoso para reuniões colaborativas, uma arquibancada e uma sala de atendimento para treinamentos – é neste espaço que todo processo de venda da loja física é simulado e treinado.

Ter um design flexível que aceite fáceis reconfigurações e crie layouts internos adaptáveis é o que pontua esse projeto. Na parte térrea estão algumas estações de trabalho concebidas para estimular conversas e trocas entre a equipe, e um phonebooth – áreas reservadas dentro do escritório, com o objetivo de criar um ambiente privativo e garantir o sigilo de conversas. Para completar, pensando em um melhor aproveitamento do espaço em uma das salas, o escritório de arquitetura usou uma mesa triangular para que todos que ali participam de reuniões e apresentações possam aproveitar 100% a tela de monitores.

Outro laboratório criativo de ideias, o Estúdio Guto Requena também tem grande destaque quando o assunto é arquitetura e design disruptivos. À frente de grandes projetos cujas propostas têm, em sua maioria, conexões afetivas, o estúdio assinou o projeto de interiores do escritório da seguradora Youse. Sua sede, em São Paulo, traz todos os valores da startup com aspectos inovadores, jovens e ousados. Segundo o estúdio, esses são alguns dos princípios que a marca carrega e que deveriam ser transmitidos em um projeto que refletisse sobre o que é um escritório do futuro. A planta do projeto priorizou a flexibilidade espacial e as múltiplas possibilidades de configuração de layout e de trabalho, dispondo de salas individuais, compartilhadas ou mesões coletivos. “Sem sombra de dúvida, as grandes empresas estão cada vez mais buscando transmitir sua identidade e, com a pandemia, existe agora um desafio maior que é trazer para próximo de novo as equipes, os funcionários. Então, parece que mais do que nunca os valores de design de interiores, de arquitetura de interiores estão sendo levados ao extremo”, pontua Guto Requena, arquiteto à frente do estúdio homônimo.

Entre os destaques do projeto, encontram-se alguns squads – salas projetadas para unir times multidisciplinares montados para projetos especiais –, que seguem ao longo de todo o ambiente. Esses espaços abrigam até 12 pessoas em um sistema semiaberto para os grandes lounges de trabalho, porém desenhados para trazer privacidade aos times. Perto da recepção, a alternância de cor do logo da marca que muda de acordo com o humor das pessoas que ali trabalham é aferida por meio de um sistema de questionário que pode ser respondido ao longo do dia. Inspirado nos fab labs está o desenho da marcenaria que incorpora a materialidade bruta das chapas de compensado naval cortadas em CNC. Há, ainda, um paisagismo pensado de forma a melhorar a qualidade do ambiente e o projeto conta com móveis e objetos de design nacional, entre os quais nomes como Jader Almeida, Carol Gay, Ovo Design, Lucas Neves, Zanini de Zanine e Felipe Protti.  Já a coleção de sofás presente nos dois grandes lounges de trabalho foi desenhada especialmente pelo Estúdio Guto Requena para esse projeto.

“Agora a gente vê o surgimento de novas tecnologias para salas híbridas, tecnologias que ajudam a conectar as pessoas da empresa para que elas se conheçam, tudo para que traga ainda mais um senso de coletividade, de comunidade. E mais do que nunca, o espaço de trabalho é importante, ele não vai morrer, ao contrário do que em algum momento na pandemia se acreditou, mas ele está sendo profundamente alterado. Mais do que nunca a gente comprova a importância do espaço de trabalho, dos escritórios, como local de troca do social, de convívio do coletivo”, finaliza Guto Requena.  A arquitetura atual, além de abrigar as ocupações, agrega valores únicos e multifunções como melhorar o humor, oferecer mais tranquilidade e sensação de bem-estar. Estas são as premissas dos ‘novos’ modelos de espaços de trabalho no Brasil e mundo afora, desde ambientes de trabalho de multinacionais, passando por escritório de seguradora e até consultórios odontológicos. Cores, ambientes híbridos – integrados, que oferecem privacidade ou integração de acordo com a necessidade, entre tantos outros, deverão, cada vez mais ser incorporados às arquiteturas de interiores. Cabe a cada um de nós avaliar se devemos abraçar esta nova arquitetura, que dá origem a ambientes de trabalho cada vez mais saudáveis, produtivos e acolhedores.

A arquitetura atual, além de abrigar as ocupações, agrega valores únicos e multifunções como melhorar o humor, oferecer mais tranquilidade e sensação de bem-estar. Estas são as premissas dos ‘novos’ modelos de espaços de trabalho no Brasil e mundo afora, desde ambientes de trabalho de multinacionais, passando por escritório de seguradora e até consultórios odontológicos. Cores, ambientes híbridos – integrados, que oferecem privacidade ou integração de acordo com a necessidade, entre tantos outros, deverão, cada vez mais ser incorporados às arquiteturas de interiores. Cabe a cada um de nós avaliar se devemos abraçar esta nova arquitetura, que dá origem a ambientes de trabalho cada vez mais saudáveis, produtivos e acolhedores.

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